مهاجرت کاری به آلمان برای ایرانیان از چه روش هایی امکان پذیر است؟ آیا میشود از طریق اخذ موقعیت شغلی به آلمان مهاجرت کرد؟ آیا باید سوابق تحصیلی ما با کاری که میخواهیم در آلمان انجام دهیم یکسان باشد؟ مدرک زبان برای مهاجرت کاری به آلمان مورد نیاز است؟ چه سوال هایی در مصاحبه کاری در آلمان پرسیده میشود؟ متداول ترین سوال های مصاحبه کاری در آلمان چیست؟ جابسیکر بهتر است یا جاب آفر؟ میزان حقوق و درآمد مشاغل در آلمان چه قدر است؟ آیا امکان پیوست با اخذ ویزای کاری آلمان وجود دارد؟ آیا میتوانم خانواده خود را از ابتدا همراه داشته باشم؟ آیا این مطلب صحت دارد که آلمان با کمبود نیروی کار روبه‌روست؟ شاید این سوالات بخشی از مهمترین سوالات متقاضیان برای مهاجرت به آلمان از طریق کار باشد. سوالاتی که قصد داریم تا به توضیح پاسخ آنها در این مطلب بپردازیم. پس لطفا تا پایان با این مطلب همراه باشید و حتما نظر یا سوال خود را در رابطه با این مطلب در قسمت دیدگاه ها با ما به اشتراک بگذارید.

مهاجرت کاری به آلمان

کمبود نیرو در آلمان به اوج خود رسیده است. مؤسسه تحقیقات اشتغال (IAB) در سه ماهه اول سال 2022، وجود 1.7 میلیون شغل خالی در آلمان را گزارش کرد که در سال‌های اخیر بی‌سابقه بوده و همه بخش‌ها را تحت‌تاثیر قرار داده است.

کمبود شدید نیروی کار در آلمان

آلمان با کمبود شدید نیروی کار در سال 2022 روبه‌روست. برای مثال صنعت گردشگری و مهما‌ن‌داری پس از تعطیلی کرونا دوباره شروع به کار خواهند کرد، اما به راحتی نیروی متخصص برای سرو غذا و هتل‌داری پیدا نمی‌کنند. دیرک ورنر رییس مرکز صلاحیت تامین نیروی کار در موسسه اقتصادی آلمان گفته «وضعیت در حوزه آموزش و کار برای استخدام شرکت‌ها در بسیاری از بخش‌ها متشنج است». در سال گذشته، شرکت‌ها نمی‌توانستند بیش‌تر از ۱۲درصد از موقعیت‌های کارآموزی موجود را پر کنند. ورنر اعلام کرده: «هر موقعیت شغلی خالی، شکاف نیروی کار ماهر در آینده را بیشتر می‌کند».

اگر منافع جوانان با نیازهای بازار کار مطابقت نداشته باشد، شرایط سخت‌تر می شود. این را می توان به عنوان مثال در مشاغل پرستاری به وضوح مشاهده کرد که از کمبود شدید نیروی ماهر رنج می‌برند، درحالی‌که تعداد کارآموزان این حوزه اخیرا افزایش یافته است، همچنان از تقاضا عقب است.

مهاجرت به آلمان برای ایرانیان از طریق ویزای کار

با توجه به آنچه تا الان مطرح شد میتوان به این نتیجه رسید که آلمان برای جبران کمبود نیروی کار خود، چاره ای جز جذب نیروی متخصص یا حتی کارآموز از کشورهای دیگر ندارد. از این رو فرصت خوبی برای مهاجرت ایرانیان به این کشور از طریق اخذ موقعیت های شغلی (جاب آفر) یا همان ویزای کاری آلمان، پذیرش در دوره های مهارت آموزی (آوسبیلدونگ) در سال 2022 فراهم است. ورود از طریق ویزای جستجوی کار (ویزای جابسیکر) به آلمان از زمان همه گیری کرونا به حالت تعلیق درآمده و همچنان تا پایان می 2022 از سر گرفته نشده است. البته با کاهش محدودیت های کرونایی برای ورود به آلمان که از 1 ژوئن 2022 اجرا میشود و همچنین پذیرش واکسن سینوفارم به عنوان واکسن های مورد تائید کشور آلمان، امید است که صدور این ویزا (جابسیکر) مجددا راه اندازی شود. اما افرادی که از ایران قصد مهاجرت کاری به آلمان را داشته باشند، به چه مدارکی نیاز دارند؟ مطلبی که در ادامه به شما خواهیم گفت.

بهترین سایت های کاریابی در آلمان

www.jobber.de

www.jobmensa.de

www.Campusjaeger.de

www.jobruf.de

www.nebenjob.de

مدارک لازم برای ویزای کار آلمان

• عکس گذرنامه ای
• تکمیل فرم درخواست اقامت بلند مدت
• پاسپورت معتبر
• داشتن قرارداد کاری با شرکت آلمانی
• گواهی مبنی بر معلومات زبان آلمانی یا انگلیسی
• مدارک تحصیلی مرتبط با زمینه کاری
• تاییدیه اعتبار مدارک تحصیلی در آلمان
• مدارک مربوط به سوابق کاری در ایران
• رزومه
• گواهی بیمه درمانی مسافرتی

پرمتقاضی ترین موقعیت های شغلی در سال 2022

• مهندس داده و اطلاعات
• مدیر تولید
• توسعه دهنده نرم افزار
• کنترل کننده بر عملیات حسابداری
• مهندس
• تحلیلگر داده و اطلاعات
• طراح UX
• برنامه نویس کامپیوتر
• مدیر منابع انسانی
• مدیر تجاری
• طراح گرافیک
• فروشنده
• پرستار
• دندانپزشک
• مهندس مکانیک
• مهندس برق
• مهندس عمران
• نیروی کار مرتبط با صنعت گردشگری و هتلداری و …

آوسبیلدونگ (دوره های مهارت آموزی در آلمان)

پذیرش در دوره های مهارت آموزی (آوسبیلدونگ) یکی از مسیرهای مهاجرت به آلمان است. این مسیر از سال 2020 معرفی شد و به سرعت به یکی از محبوب ترین مسیرهای مهاجرت به آلمان تبدیل شد. دوره های مهارت آموزی در آلمان در 600 رشته و بر اساس نیاز بازار کار آلمان ارائه شده است. چنانچه میخواهید در رابطه با این موضوع بیشتر بدانید حتما مطلب زیر را بخوانید.

بهترین دوره های آوسبیلدونگ برای مهاجرت به آلمان

• آوسبیلدونگ کنترل ترافیک هوایی
• آوسبیلدونگ مکانیک کشتی
• آوسبیلدونگ پرستاری
• آوسبیلدونگ کارمند بیمه و امور مالی
• آوسبیلدونگ فناوری اطلاعات
• آوسبیلدونگ الکترونیک
• آوسبیلدونگ آرایشگری
• آوسبیلدونگ آشپزی
• آوسبیلدونگ بینایی سنجی
• آوسبیلدونگ تست مصالح ساختمانی
• آوسبیلدونگ تکنسین الکترونیک
• آوسبیلدونگ دستیار آزمایشگاه
• آوسبیلدونگ دستیار دندانپزشک
• آوسبیلدونگ رادیولوژی
• آوسبیلدونگ فروشنده اتومبیل
• آوسبیلدونگ متخصص تولید مواد شیمیایی
• آوسبیلدونگ مکانیک خودرو
• آوسبیلدونگ میکروتکنولوژی
• آوسبیلدونگ نقشه برداری

سوالات مصاحبه کاری در آلمان

سوال خیلی از متقاضیان مهاجرت کاری به آلمان این است که چه سوالاتی در جلسه مصاحبه از طرف فرد مصاحبه کننده (کارفرمای آلمانی) مطرح میشود؟ دانستن متداول‌ترین سوالات مصاحبه کاری در آلمان میتواند تا حد زیادی به شما کمک کند تا با اعتماد به نفس بیشتری در جلسه حضور پیدا کنید و در رابطه با جواب هایی که قرار است در پاسخ به هر سوال بدهید از قبل خود را آماده کنید. در اینجا 101 سوال مصاحبه کاری (Fragen und Antworten im Vorstellungsgespräch) به زبان آلمانی برای شما آورده شده است که میتوانید مطالعه بفرمایید.